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Un leader accessible

accessible

Retrouvez ci-dessous la transcription de la vidéo “Un leader accessible”
Vidéo #1 de la série Le Leadership selon Néhémie

#1 Un leader accessible

Un leader accessible • #1 Leadership selon Néhémie

Bonjour !
Ici Franck
heureux de vous retrouver sur chrétien.online

Nous démarrons aujourd’hui une nouvelle série :

Leadership selon Néhémie

Série de vidéos youtube • chrétien.online

Dans cette vidéo on se pose la question :

« Comment être un leader accessible ? »

Motivation

  • Meilleur Papa/maman
  • un leader dans ton domaine de travail
  • Meilleur leader dans l’église
  • et impacter notre génération…

On s’entraîne ensemble à devenir meilleurs
en tirant conseil du Livre de Néhémie.

Verset :

Hanani, l’un de mes parents, arriva avec un groupe d’hommes de Juda.
Je leur demandai des nouvelles du reste des Juifs revenus d’exil, et de Jérusalem.

Néhémie 1.2

Ne passez pas à côté des opportunités

  • Je pense que vous ne voudriez pas passer à côté de la plus grande opportunité de votre vie !
  • C’est ce qui aurait pu se passer pour Néhémie… mais il a eu la bonne attitude d’un vrai leader.

Vous voudriez être plus disponibles

  • Vous êtes certainement très pris par votre emploi du temps, votre travail, vos activités
  • Et c’est parfois compliqué de rester disponible et accessible ?
  • Pourtant on voudrait être apprécié comme quelqu’un de disponible et d’abordable !

Vous voudriez progresser

  • Vous est-il déjà arrivé d’être sollicité par vos enfants pour s’occuper d’eux, mais vous vous êtes agacés parce que vous étiez trop préoccupés par votre travail… ?
    Et hop… Vous venez de passer à côté de l’occasion de devenir le meilleur papa du monde !!
  • et c’est pareil au travail, et aussi à l’église…

➜ Les défis :

  • Comment devenir un meilleur leader ?
  • disponible et accessible
  • tout en gardant le sens des priorités
  • comment s’adapter et être plus souple dans nos fonctionnement ?
  • Comment ne pas passer à côté de belles opportunités ?

Le problème de la disponibilité

  • combien d’occasions avons-nous laissé passer ?
  • Le problème serait d’être perçu comme inaccessible
  • ou être perçu comme irresponsable
  • Nous pouvons alors tomber dans le complexe d’être un mauvais leader
  • frustré de ne pas pouvoir tout faire

➜ Questions :

  • Êtes-vous overbooké et pas dispo pour vos proches ?
  • Vous êtes accaparés par toutes vos responsabilités ?
  • Vous avez peur d’être un mauvais responsable ?
  • frustré de ne pas pouvoir répondre à tout ?
  • Etes-vous déjà à fond ?
  • Comment assumer toutes vos responsabilités tout en restant accessible ?

Expérience

  • Alors tout ça, ça nous arrive tous
  • être accaparé par le boulot, par le ministère
  • et puis, pas de temps à consacrer à la famille, aux enfants…

Par exemple un jour on m’appelle et une soeur me dit qu’elle a eu un autre couple, en grande difficulté… “Ils ont besoin d’aide, je vous passe le relai !”

Néhémie est resté accessible

Néhémie voit arriver l’un de ses parents avec une délégation de Juda,

Il a pris le temps,
non seulement de saluer ces hommes,
mais aussi de passer du temps avec eux.

Pourtant c’était un personnage officiel important,
Néhémie avait accès auprès du roi de Perse,
et il était échanson du roi : son sommelier, ou son barman attitré

il était certainement submergé de responsabilités,
car il occupait un poste très élevé et bien rémunéré.

Mais il est resté disponible pour les autres.

Son programme n’était pas surchargé au point de ne pas pouvoir dégager du temps à l’improviste.

Un des principaux danger pour un leader :

S’isoler dans sa « tour d’ivoire ».

S’enfermer dans sa bulle et devenir arrogant !

Trop préoccupé par ses propres intérêts sans s’occuper des autres !

Comment se rendre accessible ?

Que devriez-vous changer dans votre emploi du temps pour devenir plus accessible ?
Que devez-vous modifier dans votre fonctionnement pour être moins isolé des autres ?

Plan en 5 étapes : D.I.S.P.O 

D comme Dégagé :

  • Prévoir, dégager du temps
  • Anticiper les imprévus
  • Aménager de l’espace dans votre planning

I comme Investi :

  • Ecouter la personne
  • Être présent
  • Ecoute active : s’assurer d’avoir bien compris

S comme Solution :

  • Suis-je en mesure d’apporter une solution ?
  • Est-ce que je peux y changer quelque chose ?
  • Etes-vous la bonne personne ?

P comme Prioriser :

  • Est-ce urgent ?
  • Cela est-il prioritaire ?
  • Pour la personne, un groupe, pour vous ?

O comme Opportunité :

  • Ne passez pas à côter d’aider quelqu’un
  • Vous ne mesurez pas l’impact que cela peut avoir…
  • Saisissez l’opportunité quand elle s’offre à vous

Soyez DISPO

Dégagé, Investi, Solution, Prioriser, Opportunité

1. Prévoir du temps pour les imprévus

Dans la gestion de notre temps, laissons toujours une marge pour les imprévus.
Ce sera peut-être votre épouse qui aura besoin de se confier à vous,
ou votre fils qui aura besoin de votre aide…

Mais plutôt que d’être « dérangé » par ces imprévus, apprenez à prévoir, anticiper, et gérer l’improviste.
Vous serez alors capables de gérer les imprévus sans que cela nuise à la réalisation de vos objectifs.

De manière pratique, prévoyez 1 à 2h d’imprévus chaque jour dans votre agenda…
Vous pouvez répartir ce temps tout au long de votre journée en prévoyant par exemple 15-20 min de pause entre vos activités…

Si rien ne se présente, et en fonction de votre état de fatigue, vous pourrez alors vous avancer sur ce qui était prévu pour le lendemain, ou alors prendre du temps pour vous détendre et vous adonner à quelques loisirs bienvenus.

2. Demeurez disponible pour dialoguer

C’était juste un jour comme les autres où Moïse sortit pour soigner ses brebis ;
mais ce jour-là, il entendit l’appel du Seigneur et devint prophète (Exode 3).

C’était un jour ordinaire où David a été appelé à la maison de berger de son troupeau ;
mais ce jour-là, il fut oint roi (1 Sam 16).

C’était un jour ordinaire où Pierre, André, Jacques et Jean avaient remplis leurs filets après une nuit d’échec ;
mais c’est le jour où Jésus les appela à devenir des pêcheurs d’hommes (Luc 5:1-11).

Vous ne savez jamais ce que Dieu a en magasin, même dans une conversation courante avec un ami ou un parent ;
alors gardez votre cœur ouvert à la direction providentielle de Dieu.

Restez à l’écoute des autres

L’historien américain Henry Adams a déclaré :

«La politique pratique consiste à ignorer les faits», ;

Henry Adams

mais Aldous Huxley a dit:

«Les faits ne cessent pas d’exister parce qu’ils sont ignorés.»

Aldous Huxley

Fermer nos yeux et nos oreilles à la vérité et à l’aide qui nous est demandé pourrait être la première étape vers la tragédie pour nous-mêmes ainsi que pour les autres.

Ne vous cachez pas derrière vos responsabilités, vos agendas surbookés, et vos préoccupations personnelles.
Demeurez disponibles pour ceux qui vous sollicitent, à commencer par vos proches.
Et ne ratez pas les occasions de rencontrer des personnes clés qui pourraient beaucoup vous apporter.

Comment rater l’opportunité de sa vie ?

Imaginez si Néhémie était resté indisponible ce jour là !

S’il avait fait cela, Néhémie serait passé à côté de la plus grande opportunité de sa vie !

Comme les grandes portes, les grands événements qui changent la vie peuvent se balancer sur de très petites charnières.
Warren W. Wiersbe

Ne ratez pas les belles rencontres

Saisir l’opportunité des belles rencontres quand elles se présentent, pourrait changer notre vie (et celle des autres) !

Dans notre quotidien, soyons disponibles pour des temps de dialogue pour notre conjoint, pour nos enfants ou pour nos collègues ou amis,
ou encore lorsque qu’un frère ou une soeur de l’église nous sollicite pour nous partager ses fardeaux et prier avec eux.

Notre modèle parfait en la matière demeure notre Seigneur Jésus.
Lui qui a toujours été disponible pour écouter les besoins et pour accorder son aide à tous ceux qui le sollicitaient pour ça.

A l’image de Néhémie, être disponible pour un entretien imprévu, pourrait être le point de départ de la restauration :

  • de toute une famille ;
  • d’une église entière ;
  • et pourquoi pas d’un peuple tout entier !

Donc,

devenons des leaders accessibles.

Salutations

Alors voilà !
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Dites-moi dans les commentaires ce que vous allez mettre en place pour être plus accessibles, plus disponibles…
peut-être avec la méthode D.I.S.P.O. !

posez vos questions juste en dessous !

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Merci d’avoir regarder cette vidéo

Je vous dis à bientôt.
Louez Dieu pour ses bienfaits
Célébrez-le pour ses hauts-faits

et n’oubliez pas :

Faites tout pour la Gloire de Dieu !

1Cor 10:31

Ciao By, à bientôt.

Toutes les vidéos de la série
Le leadership selon Néhémie
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2 responses on "Un leader accessible"

  1. Bonjour Franck.

    Voilà un sujet qui me tient à coeur.
    Ce n’est pas toujours facile mais Jésus nous demande de nous aimer et de prendre soin des les autres.
    Alors Seigneur rend nous DISPO pour toutes et tous même les moins agréable.
    Partage à méditer sérieusement! !!!!!!
    A bientôt Franck.

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